Em 9 de setembro, o presidente americano Joe Biden anunciou uma nova política para estimular os americanos, que se recusam a receber uma vacina contra o coronavírus. O novo decreto exige que a maioria dos funcionários federais seja vacinada contra o COVID-19. Estas medidas se aplicariam até mesmo àqueles que trabalham para empresas com mais de 100 trabalhadores. Na situação atual, os empregadores deveriam ter seus trabalhadores vacinados ou testados semanalmente. As novas medidas propostas por Biden se aplicariam a cerca de dois terços de todos os funcionários dos EUA.
De acordo com os Centros de Controle e Prevenção de Doenças dos EUA, apenas 62% dos americanos, excluindo aqueles com isenções médicas, estão totalmente vacinados. Em meio à rápida disseminação da nova cepa delta do coronavírus, isto levou a um pico nas admissões hospitalares e mortes por COVID-19, mesmo entre crianças.
A administração Joe Biden também exigirá vacinações para mais de 17 milhões de profissionais de saúde em hospitais e outras instituições que participam dos programas sociais Medicare e Medicaid para americanos pobres, deficientes e idosos. Anteriormente, Biden insistiu que os funcionários federais fossem vacinados ou fossem submetidos a testes. Agora os trabalhadores têm 75 dias para se imunizar ou encarar a rescisão, a menos que se enquadrem em categorias de isenção limitada.
De acordo com a Administração de Segurança e Saúde Ocupacional do Departamento do Trabalho dos EUA, as empresas privadas que não cumprirem com o decreto de vacina serão multadas em US$ 14.000 por violação. As penalidades pela recusa em cumprir com os mandatos federais de máscara em aviões, trens e ônibus também foram aumentadas.
A Casa Branca pediu aos executivos da indústria do entretenimento que exigissem testes de COVID-19 negativos ou comprovação de vacinação dos visitantes. Exigências similares deveriam ser introduzidas em vários estados para professores e funcionários de escolas.